store.bg - бързо, лесно и удобно
store.bg - бързо, лесно и удобно!
Грижа за клиента   |   За контакти
Начало   Книги    Бизнес и икономика    Мениджмънт и управление    Коучинг на екипи и работни групи - Дейви...
Начало   Книги    ...    Мениджмънт и управление  
Използваме бисквитки, за да осигурим възможно най-доброто преживяване в нашия уебсайт. За да работи store.bg правилно е необходимо съгласие с употребата им!
Детайлни настройки
Съгласен съм с бисквитките

Коучинг на екипи и работни групи


Дейвид Клатърбък

Коучинг на екипи и работни групи - Дейвид Клатърбък - книга
Поръчай през телефона си сега.
Лесно е!
Цена:  22.00 лв.
 Доставка:
Доставка заСофияИзбери друго населено място
Цена за доставка2.60 лв.
Опция прегледДа, при всяка доставка до адрес или офис.
Дати за доставка24‑01‑2025 г., 25‑01‑2025 г. или 27‑01‑2025 г.
Експресна доставка
До офис на Еконт за утре
Услугата "експресна доставка" до офис се прилага за поръчки направени до 18 часа в работен ден с доставка за следващия работен ден на Еконт. Услугата може да се избере на 2-ра стъпка от създаването на поръчка, ако всички продукти в кошницата са с възможност за експресна доставка!

До автомат BOX NOW за утре
Услугата "експресна доставка" до автомат се прилага за поръчки направени до 16:30 часа в работен ден с доставка за следващия работен ден на BOX NOW. Услугата може да се избере на 2-ра стъпка от създаването на поръчка, ако всички продукти в кошницата са с възможност за експресна доставка!

До адрес в София за днес
Услугата "експресна доставка" може да се избере на 2-ра стъпка от създаването на поръчка, ако всички продукти в кошницата са с възможност за експресна доставка и се изпълнява между 10:00 ч. и 18:00 ч. в работни дни!
 Основни параметри:
Продукт#315-123
ВидКнига
НаличностДа, на склад в store.bg 
Физически наличен в основния склад на store.bg
Издадена2012 г.
ИздателствоНЛП България
Категории
КорицаМека
Страници336
Размери13.50 / 21.00 / 1.50 cm
Тегло0.328 kg
EAN9789548753098
ISBN9789548753098
Коучинг на екипи и работни групи - Дейвид Клатърбък - книга

Коучинг на екипи и работни групи


Дейвид Клатърбък

Цена:  22.00 лв.
 Доставка:
Доставка заСофияИзбери друго населено място
Цена за доставка2.60 лв.
Опция прегледДа, при всяка доставка до адрес или офис.
Дати за доставка24‑01‑2025 г., 25‑01‑2025 г. или 27‑01‑2025 г.
Експресна доставка
До офис на Еконт за утре
Услугата "експресна доставка" до офис се прилага за поръчки направени до 18 часа в работен ден с доставка за следващия работен ден на Еконт. Услугата може да се избере на 2-ра стъпка от създаването на поръчка, ако всички продукти в кошницата са с възможност за експресна доставка!

До автомат BOX NOW за утре
Услугата "експресна доставка" до автомат се прилага за поръчки направени до 16:30 часа в работен ден с доставка за следващия работен ден на BOX NOW. Услугата може да се избере на 2-ра стъпка от създаването на поръчка, ако всички продукти в кошницата са с възможност за експресна доставка!

До адрес в София за днес
Услугата "експресна доставка" може да се избере на 2-ра стъпка от създаването на поръчка, ако всички продукти в кошницата са с възможност за експресна доставка и се изпълнява между 10:00 ч. и 18:00 ч. в работни дни!
 Основни параметри:
Продукт#315-123
ВидКнига
НаличностДа, на склад в store.bg 
Физически наличен в основния склад на store.bg
Издадена2012 г.
ИздателствоНЛП България
Категории
КорицаМека
Страници336
Размери13.50 / 21.00 / 1.50 cm
Тегло0.328 kg
EAN9789548753098
ISBN9789548753098
Видео
Описание
Много е изписано за коучинга на хора в работна среда, но какво да кажем за коучинга на работни екипи? Дори в организации, които са изминали дълъг път към съвършенството в коучинга фокусът сякаш е върху отделния човек, а не върху екипа. В "Коучинг на екипи и работни групи" Дейвид Клатърбък обединява техниките на коучинга и ученето за екипи с практическия опит на мениджъри и коучъри. Той отговаря на въпросите как коучингът на екипи се различава от индивидуалния, какви умения го подсилват ефективно и как коучингът на екипи и работни групи може да се превърне в устойчив, автоматичен процес.

Тази книга е задължително четиво за професионалистите, които искат техният персонал да работи възможно най-гладко.
Страници от тази книга






Съдържание
Въведение
Какво е коучингът?
  • Подходи към коучинга
    • Коучингът, сравнен с менторството
    • Коучингът, сравнен със съветничеството и терапията
    • Възприемане на интегриран подход
  • Ключови стъпки в коучинг интервенцията
    • Идентифициране на нуждата от подобрение / промяна
    • Наблюдение и събиране на доказателства
    • Мотивиране за поставяне на собствени лични цели за подобрение
    • Помощ при планирането как да се постигнат тези цели
    • Създаване на възможности за практикуване на желаните умения
    • Наблюдение на действията и осигуряване на обективна обратна връзка
    • Помощ в преодоляването на спънки
  • Коучинг разговорът
  • Какво правят добрите коучъри
  • Компетентности на напътствания
Дефиниране на екипа
  • Какво е екипът?
  • Видове екипи
    • Големината ба екипа
    • Ценността на многобройните перспективи
  • Какво прави екипът ефективен?
    • Различни или подобни: кое е най-доброто?
    • Културното разнообразие
    • Експертно разнообразие
    • Комбинация на половете
    • Креативност и работна стандартизация
    • Комуникация
    • Конфликт
    • Ролята на лидера
    • Екипна работа
  • Как еволюират екипите
  • Репертоарът на коуча
Коучинг на екип
  • Нуждата от екипен коучинг в бизнеса
    • Подобряване на представянето
    • Подпомагане на по-бързото случване на нещата
    • Подпомагане на промяната
  • Сложността на екипния коучинг
    • Поверителност
    • Обхват на взаимодействието
    • Достигане на решения
  • Модели на екипен коучинг
  • Коучинг или фасилитиране?
  • Лидерство на екип или коучинг на екип?
  • Тиймбилдинг или екипен коучинг?
  • Коучинг на ръководен екип
  • Какво правят ефективните екипни коучъри
  • Подготовка на екипа за коучинг
  • За пълна ефективност
Коучинг на учещ екип
  • Какво е учещ екип?
    • Учебните цели, процеси и резултати имат собственик
    • Използва се голямо разнообразие от обучителни ресурси
    • Хората споделят своето знание и учение
    • Лидерът създава подходяща за учене среда
    • Диалогът е по-продуктивен от дискусията или спора
    • Осигурява се пространство за рефлексия
    • Влага се енергия в баланса на фокуса върху изпълнението на задачата, ученето и поведението
  • Алтернативни възгледи за екипното учене
  • Екипно учене и екипно знание
  • Климатът за екипно учене
    • Психологическата сигурност в един учещ екип
    • Учене и разнообразие: различия в гледните точки
    • Създаване на среда за екипно учене
  • Шест вида екипно учене
    • Ученето при шестте типа екипи
    • Коучинг на стабилни екипи
    • Създаване и поддържане на стимул за рефлексия и оспорване на задачи, процеси и взаимоотношения
    • Коучинг на екипаж
    • Коучинг на проектни екипи
    • Коучинг на еволюционни екипи
    • Коучинг на виртуални екипи
    • Коучинг на обучаващи се групи
  • Процесът на екипно учене
    • Поставяне на учебни цели
    • Организиране на ученето
    • Преглед на наученото
    • Споделяне на знанието
    • Признаване и възнаграждение за наученото
  • Изграждане на учещ екип
    • Как поведенията подкрепят учещия екип
    • Ролята на лидера на екипа
  • Доколко вашият екип е готов да се учи?
Управление на екипен коучинг
  • Управление на междуличностни динамики
    • Подпомагане на екипа да се справи с конфликта
    • Повишаване емоционалната интелигентност на екипа
  • Развиване на колективна вяра в себе си
    • Управление на стреса в екипа
    • Създаване на климат за екипен коучинг
  • Въпроси, свързани с времето
    • Навременен екипен коучинг
    • Времева ориентация
    • Управление на времето
  • Управление на ключови процеси
    • Постигане на яснота относно целта
    • Какво прави всъщност екипът?
    • Повишаване креативността на екипа
    • Системното мислене
    • Вземане на решения
    • Комуникация
    • Оценяване на ефекта от екипния коучинг
  • Да очакваш неочакваното
Селфкоучинг на екип
  • Управление на прехода към селфкоучинг
    • Откриване на трудните въпроси
    • Откриване на ново знание
    • Прехвърляне на коучинг процеса
    • Генериране на обратна връзка
    • Самомотивирано учене
  • Създаване на среда за селфкоучинф в екипа
    • Баланс между фокуса върху задача, учене и поведение
    • Създаване на чести възможности за учебен диалог, както формален, така и неформален
    • Да приемаме некомфортното
    • Управление на екипните учебни процеси
    • Защита на екипното учене от външни пречки
  • Как свързаните с учене роли в екипа подкрепят самонапътстващия
    • Самонапътстващият се екип и планиране на приемствеността
  • Умения за напътстване на други екипи
  • Прехвърляне на коучинг процеса
    • Подготовка на почвата на ранен етап
    • Поощрявайте екипа да се справя са
    • Прехвърляне на собственичеството върху процеса и собственичеството върху решенията
    • Да се помогне на екипа да открива множество източници на подкрепа и рефлексия в бъдеще
  • Крайната цел
Рейтинг
Рейтинг: 8.00 / 3 гласа 
За да оцениш книгата "Коучинг на екипи и работни групи", избери цифрата отговаряща на твоята оценка по десетобалната система:



1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Мнения на посетители
 

Ако искаш да си първият дал мнение за тази книга, направи го сега!

Твоето име:
Тип:
e-mail:
Мнение:
 
Важна информация!
Мненията, които най-добре описват книгата, ще бъдат видими при всяко посещение на страницата. За да видиш всички останали мнения, натисни бутона "Покажи всички мнения". Без предупреждение ще бъдат изтривани коментари с обидно, расистко, клеветническо или друго съдържание, което нарушава добрия тон.
Закупилите тази книга, купуват също
Изяж жабата! - книга

Изяж жабата!


Брайън Трейси

Световна библиотека
Цена:  15.00 лв.
Продуктът е сред най-интересните в store.bg
Продуктът е представен с видео материали
Продуктът е представен с вътрешни страници
21 начина да избегнете пилеенето на време и да вършите повече по-бързо. ... Никога няма да имате време да свършите всичко, което сте набелязали за вършене! Затова успелите хора се фокусират върху най-важните си цели и ги осъществяват до край. Изяж жабата! ви дава 21 безценни и проверени в практиката начина как и вие да постигнете същата ефективност и да поемете по пътя на неограничените възможности. Тук и сега! Брайън Трейси синтезира най-добрите идеи за управление на времето и ги поднася с неподражаемия си стил, превърнал се в негова запазена марка. Ще се научите да организирате деня си така, че да вършите повече по- ...
Година от 12 седмици - книга

Година от 12 седмици


Брайън Моран, Майкъл Ленингтън

Анхира
Цена:  12.00 лв.
Възможна е експресна доставка само за часа в рамките на София, в работни дни от 10:00 до 18:00 часа.
Продуктът е представен с видео материали
Продуктът е представен с вътрешни страници
Как да направите за 12 седмици повече, отколкото другите правят за 12 месеца. ... "Тази книга насочва вниманието към всички същински принципи в бизнеса, които смятам за особено важни - самодисциплина, постоянство, фокус, поемане на отговорност, отчетност и планиране - и ги обединява в ясна система, която работи наистина. Какво повече може да иска?" Матю Уинтър, президент, Allstate Auto, Home and Agencies "Която и глава от книгата Година от 12 седмици да отворите, ще откриете ценни прозрения и дейности, които можете да приложите на практика още днес." Том Изо, главен треньор, мъжки баскетболен отбор ...
Влиянието. Психология на убеждаването - книга

Влиянието. Психология на убеждаването


Робърт Чалдини

Изток - Запад
Цена:  39.90 лв.
Продуктът е сред най-продаваните в store.bg
Продуктът е представен с видео материали
Продуктът е представен с вътрешни страници
Трето разширено издание. ... В тази книга д-р Робърт Чалдини, забележителен експерт в областта на влиянието и убеждаването, разкрива психологическите механизми, които карат хората да дават съгласието си. Ще научите седемте универсални принципа за влияние и как да ги използвате, за да убеждавате умело, и - което е не по-малко важно - как да се защитавате срещу непочтени опити да ви убедят. От книгата ще научите: Взаимност: вътрешният подтик да се отплатим за това, което ни е дал друг човек. Обвързаност и последователност: веднъж направили избор или заели позиция, ние се стараем да се държим последователно, за да ...
Изкуството да говорим пред другите - книга

Изкуството да говорим пред другите


Дейл Карнеги

Изток - Запад
Цени от:  22.00 лв.
Продуктът е сред най-продаваните в store.bg
Продуктът е представен с видео материали
Продуктът е представен с вътрешни страници
Дейл Карнеги е пионер на това, което днес е известно като Движение за човешки потенциал. Лекциите и книгите му са помогнали на хиляди хора по света да станат самоуверени, представителни и влиятелни личности. През 1912 г. Карнеги започва първия си курс по говорене пред публика в Младежката християнска асоциация на Ню Йорк. Както в повечето курсове по онова време, Карнеги започва с теоретична лекция, но веднага забелязва, че учениците му се отегчават и нервничат. Нещо трябва да се направи. Вече почти век хиляди хора по света използват тази книга като наръчник как успешно да представят себе си и своите идеи пред другите. ...
Принципи - книга

Принципи


Рей Далио

Изток - Запад
Цена:  39.90 лв.
Възможна е експресна доставка само за часа в рамките на София, в работни дни от 10:00 до 18:00 часа.
Продуктът е представен с видео материали
Продуктът е представен с вътрешни страници
За кого е тази книга? За мениджъри, за банкери, за собственици на фирми? На практика - за всички тях, но и за всеки самокритичен и мислещ човек, който желае да бъде успешен. Рей Далио е формулирал своите принципи на базата на допуснати от него грешки в личния и в професионалния му живот. Разработената система той нарича идейна меритокрация - прозрачно и аргументирано обсъждане на идеи и намиране на най-добрите решения въз основа на ясни правила и процедури. Благодарение на неговите принципи вие ще подобрите не само работата на служителите си, но и самите себе си - ще бъдете по-ефективни и ще постигате по-лесно целите си, ...
Лидерите винаги обядват последни - книга

Лидерите винаги обядват последни


Саймън Синек

Кръгозор
Цена:  30.00 лв.
Продуктът е сред най-интересните в store.bg
Продуктът е представен с видео материали
Продуктът е представен с вътрешни страници
Бестселър на Ню Йорк Таймс. Включва глава, специално посветена на милениалите в работната среда. ... "Лидерите са онези, които се хвърлят в непознатото с главата напред. Поставят интересите си на втори план, за да ни тласнат към бъдещето. Биха предпочели да жертват своето, за да спасят нашето. И никога не биха жертвали нашето, за да спасят своето. Готови са да се откажат от времето, енергията, парите и дори от храната си. Затова лидерите винаги избират да обядват последни. И когато сме сигурни, че те ще бдят за нашата безопасност, ще вървим след тях и ще работим неуморно, за да видим как мечтите стават реалност.& ...
Започни със защо - книга

Започни със защо


Саймън Синек

Кръгозор
Цена:  30.00 лв.
Продуктът е сред най-интересните в store.bg
Продуктът е представен с видео материали
Продуктът е представен с вътрешни страници
Автор на бестселъра "Лидерите винаги обядват последни". Световен бестселър с над 1 милион продадени екземпляра. ... Главният въпрос на вдъхновяващото лидерство и успешния бизнес. Това е книга за каузите в бизнеса. Тя представя уникалната концепция на Саймън Синек за успешно лидерство - "Златният кръг". В центъра на този кръг е въпросът "Защо", който разкрива смисъла и мисията на всяко бизнес начинание. Саймън Синек е известен мотивационен и маркетингов консултант и един от най-популярните "TED" лектори. Създател е на изключително ефективния модел за успешно лидерство " ...
Безкрайната игра - книга

Безкрайната игра


Саймън Синек

Кръгозор
Цена:  30.00 лв.
Продуктът е сред най-интересните в store.bg
Продуктът е представен с видео материали
Продуктът е представен с вътрешни страници
От автора на "Започни със защо" и "Лидерите винаги обядват последни". ... Саймън Синек дава съвети за бизнеса, лидерството, живота, етиката и морала. Подкрепени са с интересни примери от икономиката, науката, политиката: войната на САЩ във Виетнам, "битката" между Apple и Microsoft, устойчивостта на Victorinox, отговорността на Patagonia, самоотвержеността на руския ботаник Николай Вавилов и на неговия екип през Втората световна война, причините за икономическите кризи и много други. "Игри като футбола или шахмата имат начало и край, играчите са известни, правилата са установени, целта ...
Търсене
Книги
Намаление на хиляди книги
Ваучери за подарък от store.bg