Целта на настоящото изследване е да се изтъкне, на първо място, значението на нормативизма и след това на правния институционализъм за правната наука. Тези две доктрини, две тенденции, две направления в правната наука са главните насоки, около които се развива както правната наука, така и правната практика. Те са не само методологична даденост, но и компонент на субстантивното, първичното правно знание, а също така и ръководство за решаването на различни правни проблеми - както в науката, така и в практиката. В правната теория дълго време най-обсъжданата тема бе тази за правната норма. По-късно учените насочиха погледа ... |
|
Тринадесето преработено и допълнено издание. ... Анализ на разпоредбите на: Кодекса на труда с всички негови изменения и допълнения; правилниците и наредбите по неговото прилагане с техните актуални текстове. Синтез и критичен преглед на: новата съдебна практика и практиката на Конституционния съд; новата практика на Министерството на труда и социалната политика; становища в доктрината, с които е допълнено и обогатено изданието до 1 септември 2021 година. ... |
|
Сборникът съдържа най-важните актове в сферата на данъчното облагане - Закон за местните данъци и такси, Закон за данъците върху доходите на физическите лица, Закон за корпоративното подоходно облагане, Закон за данък върху добавената стойност и Правилник за прилагането му, Закон за акцизите и данъчните складове, Закон за възстановяване на надвнесен акциз за употребявани автомобили, Закон за данък върху застрахователните премии, Закон за ограничаване на плащанията в брой, както и списък на действащите спогодби за избягване на двойното данъчно облагане. Освен тях на страниците му са поместени коментари на съществените ... |
|
Съдържанието на книгата е актуално към ДВ, брой 89 от 24 октомври 2023 г. ... Прилагане на трудовото законодателство (и в частност Кодекса на труда) с неговите многобройни особености съвсем не е лека задача. Какво ви трябва, за да се справите с нея без грешки, а така и без глоби? Готови решения на казуси от практиката и експертни разработки по най-ключовите теми, а именно: трудови правоотношения; документиране; трудов стаж; отпуски; осигуряване; обезщетения; условия на труд; лични данни и други. ... |
|
Най-важните и актуални въпроси по назначаване и прекратяване на трудови договори, включени в една книга - Сключване и прекратяване на трудови правоотношения. Практическо ръководство! С цели 108 експертни съвета под формата на анализи и решения на казуси, съобразени с последните промени в трудовото законодателство от 2022 година! ... |
|
Книгата има за цел да предостави систематизирано и специализирано познание за митническата дейност и митническия контрол. Текстовете в това второ преработено и допълнено издание се основават на нормативната база, актуална към 1 януари 2017 г. и отразяват изцяло новата правна митническа рамка в Европейския съюз в сила от 1 май 2016 г., както и промените в националното законодателство. Изданието е предназначено за студенти в стопански и икономически специалности, както и за всички други, обучаващи се или вече практикуващи професиите си, които проявяват интерес към митническата материя, разгледана в нейния нормативен, ... |
|
Второ преработено и допълнено издание. ... Книгата „Юридически лица с нестопанска цел“ се появи не дълго след приемането на Закона за Юридически лица (ЮЛ) с нестопанска цел, обнародван в Държавен Вестник, брой 81/2000 г., който постави регулацията на организациите от нестопанския сектор на нови съвременни колела. Законът обхвана всеобщия подем на гражданите да се сдружават и ги поведе, освен към традиционните правни форми и към нови възможности на организациите да работят с ясно изразена общественополезна цел. В книгата се анализира тази съвременна правна регламентация. Към 2013 г. изследването остава едно от малкото, ... |
|
Правна характеристика на работното време и на работния ден и техните видове."Трудът като целесъобразна човешка дейност за произвеждането на материални блага, като процес, извършващ се между човека и природата, протича със времето и получава своя в конкретни мерки. Мярката на труда може да се изразява на само в продължителността на работното време, но и в количеството на продуктите, които се изработват в определен промеждутък от време, т.е. интензивността на труда. Интензивната величина на труда, т.е. количеството на продукцията, изработена в установеното от закона работно време, представлява икономическата страна на ... |