Предложените над 50 примерни документа, съобразени с изискванията на Наредба № 4/20.04.2017 г. за нормиране и заплащане на труда, Колективния трудов договор № Д01-197/17.08.2020 г. за системата на предучилищното и училищното образование, са готови за попълване и разпечатване. Компактдискът съдържа примерни документи, необходими за успешното определяне на допълнителното трудово възнаграждение за постигнати резултати от труда на персонала в детските градини. В него е включена информация за: процедурата за провеждане на оценяването, вкл. таблици за изчисляване на индивидуалния размер на ДТВ за постигнати резултати от ... |
|
Актуализиран и допълнен за учебната 2024 / 20245 година. ... Подготовката на новата учебна година изисква отлично познаване на нормативната уредба, която регулира системата на училищното образование, на трудовите правоотношения, на административните процеси в институцията. Времето е ограничено, промените са много, а не само изрядната документация изисква усилия. Флаш картата съдържа: богат набор от заповеди за организиране на дейностите в училище в началото на учебната година; множество примерни планове, програми, графици и правила и други; по-удобен и компактен формат; всички документи съдържат необходимите ... |
|
Актуализиран и допълнен за учебната 2022/2023 година. ... Детските градини осъществяват дейността си въз основа на принципа на автономията при спазване на нормативните актове. Директорът организира и контролира цялостната дейност на институцията в съответствие с правомощията си. Като орган за управление директорът може да делегира отговорности (възлагане на работа и предоставяне отговорността за изпълнението ѝ на екипи и комисии) по отношение на: определянето на политики за развитието на детската градина; разработването на правилници и програми, свързани с устройството и дейността ѝ; разработването на ... |
|
Настоящата флашка съдържа над 130 примерни документа в помощ на директорите на детски градини, които отговарят за спазването и прилагането на нормативната уредба, като орган за управление и контрол, групирани по вид на контрол: планиране на контролната дейност; превантивен контрол; текущ (административен, финансов и педагогически); тематичен контрол; последващ контрол и корективни мерки; обобщаване на резултатите. Анализ на контролната дейност; предложените примерни документи са съобразени с нормативната уредба, която регулира тези дейности. Продукта е част от серията Примерни документи за детската градина на ... |
|
Актуализиран и допълнен за учебната 2022/2023 година. ... След успешния старт на новата учебна година, предизвикателство е организацията и провеждането на изпити, което изисква добро познаване на нормативната уредба, свързана с оценяването на резултатите от обучението на учениците. Обективното и ефективно измерване на ключовите компетентности, придобити в процеса на училищното обучение, предполага вземането на бързи, адекватни и законосъобразни управленски решения от страна на директора и училищните изпитни комисии при организирането и провеждането на изпити. USB флаш картата съдържа над 190 актуални примерни документа ... |
|
Изданието предлага професионален поглед върху дейността и процедурите, които се извършват при текущото и периодично счетоводно отчитане в образователните институции. Предлага се богат набор от подходи, практически съвети, примери и насоки за отчитане на бюджета в училищата и детските градини. В книгата ще намерите: експертен коментар на действащата нормативна уредба, свързана със счетоводното отчитане, особености при отчитане на ДМА и НДМА; начисляване на разходи за заплати, възнаграждения и провизии за персонала; специфика при отчитането на разходите за осигурителните вноски на персонала в предучилищното и ... |
|
В изданието ще намерите всичко необходимо във връзка с нормирането и заплащането на труда в сферата на предучилищното и училищното образование. В книгата ще откриете информация по темите: определяне нормите на преподавателска заетост и численост на персонала; основна заплата и допълнителни трудови възнаграждения по Кодекса на труда, Наредбата за структурата и организацията на работната заплата, Наредба № 4 за нормиране и заплащане на труда определяне и изплащане на лекторски часове; вътрешни правила за формиране на работна заплата; работно облекло, транспортни разходи и разходи за наем; социално и здравно ... |
|
Книгата Работно време, почивки и отпуски е предназначена за директори на образователни институции, но ще осигури навременна подкрепа и на служителите, ангажирани с мениджмънта и развитието на човешките ресурси в системата на предучилищното и училищното образование. Като работодател имате задължение да информирате работещите в институцията, като ги запознаете с правилата за вътрешния трудов ред, организацията и графика на работното време, на регламентираните почивки и възможностите за ползване на отпуски. Целта на авторите е да представят ясен и разбираем експертен коментар, изчерпателна и практически ориентирана ... |
|
Експертен коментар на видове пенсии, условия за отпускане на пенсия, механизъм за изчисляване на пенсия. Книгата Ред и условия за пенсиониране е подготвена в подкрепа на директорите на образователни институции и на служителите, ангажирани с управление на човешки ресурси в институцията. В изданието ще намерите всичко необходимо за: видове пенсии (за трудова дейност: за възраст и осигурителен стаж, за инвалидност поради общо заболяване, трудова злополука и/или професионална болест, както и пенсии за инвалидност, несвързани с трудова дейност: военна, гражданска и социална, наследствени пенсии); условия за отпускане на ... |
|
Това не е обикновена работна тетрадка. Тя съдържа не само работни листове, но и много игри с указания към тях. С нейна помощ ще можете да подпомогнете развитието на детето в шест области: сетивни възприятия; двигателни умения; ориентация във времето и в пространството; ориентация ляво - дясно; слухов анализ и синтез; внимание и наблюдателност. Работната тетрадка е за деца на възраст от 5 до 10 години и съдържа над 100 увлекателни игри. Може да се използва за работа както в детската градина или училището, така и у дома. Подходяща е и при работа с деца със специални образователни потребности. ... |
|
Над 100 увлекателни упражнения, които развиват: фината и общата моторика; зрителното и слуховото възприятие; мисленето; езика и речта; елементарните представи за основни математически понятия, които се изучават по-късно в училище; емоционалната и социалната зрялост. Работните листове са подходящи за деца на възраст от 3 до 5 години. Могат да се използват за работа както в детската градина, така и у дома. Поредицата Уча. Мога. Знам от издателство Раабе България: стимулира физическото, познавателното, езиковото, социалното и емоционалното развитие на децата; подготвя децата за успешен старт в училище; ... |
|
Тетрадка с насоки и работни листове за работа с 5 - 7-годишни деца с хиперактивност и дефицит на вниманието (ХАДВ). Втората от двете работни тетрадки ще ви подпомогне с разнообразни дейности и насоки за усвояването на навици за добро поведение и комуникация у деца с ХАДВ. Работна тетрадка ХАДВ - част 2 е структурирана в 3 части: Поведение и преживявания Комуникация, реч и мислене Възможности за подкрепа Анализират се най-често срещаните теми и проблеми, които могат да възникнат при децата с ХАДВ в предучилищна възраст още преди да са постъпили в училище. Дейностите и съветите към родителите и учителите осигуряват ... |